À la vingtaine, arrive l'inévitable moment où l'on termine ses études et où l'on décide de se lancer dans la vie active. On veut gagner de l'argent pour enfin s'offrir ce qu'on désire – du moins, c'est ce que la plupart des gens souhaitent. « Il y a plein de travail, tu trouveras un emploi en un rien de temps », entend-on souvent – ​​du moins, c'est ce que j'entendais beaucoup à l'époque. Rien n'est plus faux, car on préfère quelqu'un avec cinq ans d'expérience, mais encore jeune et avec un regard neuf. Euh… impossible , à ma connaissance . À moins d'être un vampire qui ne vieillit pas, mais évidemment, ça n'existe pas. Au début, on postule à tout-va, persuadé que l'entreprise de nos rêves nous voudra dans son équipe. Mais comment se vendre ? C'est tout un art, et on ne l'apprend pas à l'école, ou presque. Personne ne nous prépare à enchaîner les refus jusqu'à ce qu'on finisse par se croire bon à rien et que personne ne nous trouve à la hauteur. Il existe mille façons de rédiger un CV, et chacun a son avis sur la rédaction d'une lettre de motivation. Demander un peu d'aide n'est pas une mauvaise chose, mais attention à ne pas solliciter trop d'avis. Cela peut être contre-productif et vous empêcher de voir l'essentiel. En fait, cela pourrait même vous désespérer davantage, car chacun a sa propre méthode, et ce qui est juste pour l'un peut être faux pour l'autre. Il est donc préférable de toujours demander conseil à la même personne, ou peut-être à deux ; ainsi, vous resterez cohérent. J'étais moi aussi désespéré pendant un certain temps, et j'ai finalement trouvé une solution, alors vous le pouvez aussi. Je vais partager quelques astuces que j'ai glanées ; désolé, cela allongera un peu cet article…

Quelques conseils pour bien démarrer… Soyez vous-même, mais n'oubliez pas votre valeur. Votre bénévolat annuel en dit long sur vous. N'hésitez donc pas à l'inscrire sur votre CV ! Cela montre que vous ne pensez pas qu'à vous, mais que vous souhaitez aussi contribuer aux autres et à ce qui compte pour vous, sans rien attendre en retour. Vous auriez pu consacrer ce temps à une activité rémunérée. Deuxième conseil : demandez à vos proches (amis, famille) quelles sont vos meilleures qualités ou ce qui vous rend unique. Interrogez une dizaine de personnes, demandez-leur pourquoi et donnez-leur des exemples concrets pour pouvoir les utiliser en entretien d'embauche. Listez vos qualités les unes en dessous des autres et regroupez-les. Vous pouvez les mentionner sur votre CV et les utiliser (avec des exemples) dans votre lettre de motivation. Les exemples non professionnels en disent aussi long sur vous ; vous pouvez donc les utiliser même si vous avez peu d'expérience professionnelle. Si vous avez un emploi à temps partiel, vous pouvez également interroger votre employeur. Enfin, et surtout, il n'y a pas de BONNE ou de MAUVAISE réponse aux questions d'entretien les plus générales et vagues… elles révèlent simplement quelque chose sur votre personnalité. Vous pouvez vous y préparer, car une bonne préparation est ESSENTIELLE. Alors, donnez des réponses sincères, et non des réponses toutes faites. Ainsi, vous montrez qui vous êtes et ce qui vous rend unique. C'est plus authentique, et si vous osez vous ouvrir, vous aurez tout simplement plus de chances de trouver une entreprise qui vous correspond et où vous serez plus heureux. Donc, si on vous demande où vous vous voyez dans cinq ans et que vous ne savez pas, dites-le honnêtement et expliquez aussi pourquoi vous pensez ne pas pouvoir le dire pour le moment. C'est une réponse honnête, et elle pourrait vous surprendre. Oh oui, postulez partout et envoyez des candidatures spontanées aux entreprises qui vous intéressent. Il n'y a pas de mal à cela, et qui sait, vous pourriez avoir de la chance un jour. N'ABANDONNEZ PAS ! VOUS LE VALEZ BIEN !